総合職（フォワーディング輸出入業務）

雇用形態	正社員 ※雇用期間期間の定め：なし ※試用期間/試用期間中の雇用条件変更：なし
業務内容	OCSではこれまで、国際エクスプレス事業を主軸として事業展開をしてきましたが、現在はフォワーディング事業をはじめとした様々な事業を展開しており、多様なロジスティクスソリューションを提供する国際物流企業を目指しています。 フォワーディング事業の拡大を受け、フォワーディング経験者を募集いたします。輸出入フォワーディングに関して社内はもとより、本邦外の弊社グループ会社、契約代理店、航空会社等輸送機関との調整を行いながら、収益を勘案した最適な混載仕立業務等を行っていただきます。
応募資格	【歓迎条件】 ・IATAディプロマ（危険物）保持者歓迎 ・日常会話レベルの英語力のある方 ※学歴不問
給与実績	想定年収：400万～650万円 ※給与は実務経験を考慮のうえ決定します。
昇給・賞与	昇給 ：年1回（4月） 賞与 ：年2回（6月・12月）、会社業績に連動した期末一時金
勤務地	■東京本社 〒135-8527 東京都江東区辰巳3-9-27 OCS東京スカイゲート ※将来的に東京以外の国内・海外拠点への転勤の可能性がございます。
就業時間、休憩時間	原則 9:00～18:00（休憩1時間、勤務8時間） 一部部署ではフレックス制度およびテレワーク制度を導入しております。 （フレックス制度 コアタイム 10:30～15:30） オペレーション・通関・カスタマーサービス部門はシフト制です。オペレーション・通関部門では、深夜勤務などの勤務形態がある場合があります（夜間および早朝に勤務する場合、手当が支給されます）。 〈フォワーディング輸出入業務　シフト勤務例〉 8:00～17:00、9:00～18:00、10:00～19:00 （休憩1時間、勤務8時間） ※土曜出勤あり
時間外労働	5.5時間/月（2021年度実績）
休日・休暇	■休日 週休2日制（原則 土曜・日曜休み） 祝日、特別休暇（12月30日、31日、1月2日、3日） ただし、通関部門はシフト勤務のため、休日が変則となる場合があります。 ■有給休暇 勤続年数に応じて入社後12日～20日間付与されます。翌年繰越が可能です。 午前もしくは午後のみを休みとする半休制度もあります。 ■季節休暇 毎年4月1日に3日間の季節休暇を付与します。 原則、3日連続で取得をする休暇で、年度を通じて取得可能です。 ■その他 結婚・忌引・配偶者の出産などの事由による慶弔休暇、積立休暇など
福利厚生	■退職一時金・企業年金 ■ANAグループ優待搭乗制度（国内線・国際線） ■選択型福利厚生制度「カフェテリアプラン」 ■団体生命保険 ■ANAグループ持株会 ■財形貯蓄 ■ANAグループ寮、借り上げ社宅 ■スポーツ施設（健保組合提携） ■雑誌・書籍・CDなどの社内割引販売 ■健康診断年1回（春）※深夜業務従事者は年2回 ■産休・育児休暇制度、介護休暇制度
募集人数	若干名
選考方法	1. 書類選考 2. 面接2～3回 3. 内定
お問い合わせ先	〒135-8527 東京都江東区辰巳3-9-27 株式会社OCS 業務企画部キャリア採用担当 E-mail:jinji@ocs.co.jp
その他	2009年に全日本空輸（株）が資本参加した当社。ANAの航空ネットワークを積極的に活用することで、アジアを中心に強固なグローバルネットワークを構築しています。安定した経営基盤の中で、航空輸出入業務のスペシャリストを目指すことが可能です。平均勤続年数は約15年と、腰を据えて長く活躍できる環境があります。 アジア全域での事業展開を強力に推進するため、2017年に江東区辰巳へ社屋を移転し、効率化及び生産性向上によるサービスの充実を図り事業成長を目指しています。